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最高法:不缴社保约定无效,单位需支付经济补偿。
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光明网法治频道 on MSN最高法:劳动者故意不签合同 单位不支付二倍工资
劳动合同法规定, 用人单位不与劳动者订立书面劳动合同,要承担支付二倍工资的责任。 但实践中,存在劳动者故意不签合同等情形,用人单位是否还需支付二倍工资?对此,司法解释细化了二倍工资的适用规则。
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光明网 on MSN最高法:任何“不缴社保”约定均无效,单位需支付经济补偿
近两年来,社会保险、竞业限制、福利待遇等类型案件量呈上升趋势。今天(8月1日),最高人民法院召开新闻发布会,发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》,针对社会广泛关注的热点争议问题,统一法律适用标准,切实维护劳动者合法权益,解释自9月1日起施行。
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人民网 on MSN必须在同一单位连续工作满12个月才能享受年休假吗?
本文转自:益阳日报1553659:我刚跳槽到新单位,需要连续工作满12个月才能享受年休假吗?市人力资源和社会保障局:《职工带薪年休假条例》第二条规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。人力资源社会保障部办公厅在《关于〈企业职 ...
“实践中更多的情况是用人单位基于成本控制等考虑,与劳动者约定或者让劳动者单方承诺不缴纳社会保险费,处于弱势地位的劳动者没有选择权。明确用人单位承担支付经济补偿责任,可以倒逼用人单位为劳动者依法缴纳社会保险费,有效预防纠纷,促推社会治理。”吴景丽表示。
新华社北京7月31日电 中央军委主席习近平日前签署通令,给2个单位、5名个人记功。 给中国人民解放军63920部队二室记一等功,给中国人民解放军92853部队丁阳记国防科技一等功。 给中国人民解放军96712部队记二等功。 给原陆军装甲兵学院王海斗、陆军军医大学高钰琪、海军工程大学杨自春、军事科学院军事医学研究院陈薇分别记国防科技三等功。
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人民网 on MSN32家单位入选
本报讯(融媒体记者王树帆)近日,2025年度泉州市新型研发机构认定结果发布,经自主申报、各县(市、区)科技部门推荐、会议评审、现场核查、公示、会议研究等环节,共有32家单位入选。
8月1日,外交部发言人郭嘉昆主持例行记者会。有记者问:中国网络空间安全协会今天发布了美国政府以德国、韩国、新加坡、荷兰等为跳板对中国实施网络攻击的两起案例,中方对此有何评论?郭嘉昆表示,这是美国政府对中国实施恶意网络攻击的最新证据,中国将继续采取必要 ...
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中国青年报客户端北京8月1日电(中青报·中青网记者 ...
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